Trabalhe em uma empresa que cuida e faz a diferença na vida das pessoas e faça parte do maior sistema de cooperativa do mundo! Para integrar nosso time você precisa: estar alinhado(a) com nosso propósito de cuidar de pessoas, gostar de desafios, ter iniciativa, empatia e vontade de transformar.
#SomosUniIncríveis #JeitoDeCuidarUnimed 💚
Responsabilidades e atribuições
Realizar planejamento e desenvolvimento de Treinamento;
Identificar necessidades de treinamento e desenvolver programas educativos alinhados com as políticas institucionais e as melhores práticas de saúde;
Planejar e executar programas de integração para novos colaboradores;
Capacitação e atualização da Equipe de enfermagem;
Organizar cursos, palestras, oficinas e treinamentos em serviço;
Aprimorar as habilidades e conhecimentos técnicos da equipe;
Atualizar a equipe sobre novas normas, protocolos e diretrizes de atendimento;
Acompanhar a evolução da equipe após treinamentos, através da avaliação de eficácia;
Monitoramento e Gerenciamento de indicadores da área;
Desenvolver campanhas de conscientização relacionado a segurança do paciente, treinamentos dos Protocolos de prevenção;
Participação de processos seletivos da equipe e acadêmicos de enfermagem;
Promoção de Práticas Baseadas em Evidências;
Incentivar a equipe a adotar práticas baseadas em evidências e utilizar novas tecnologias e metodologias de atendimento;
Facilitar o acesso a informações atualizadas e promover a disseminação do conhecimento científico;
Colaborar com as áreas assistências para garantir que as necessidades de formação sejam atendidas;
Participação como membro de comissões, gerenciamento de protocolos e outros grupos de interesse na instituição;
Manter-se atualizado sobre avanços na área de saúde e implementar novos protocolos e tecnologias que contribuam para o aprimoramento dos serviços;
Gestão, acompanhamento e desenvolvimento dos acadêmicos de enfermagem;
Elaboração e revisão de Pops, Protocolos, Impressos, informativos, guias, manuais e materiais audiovisuais para garantir a melhoria continua da equipe de enfermagem;
Realizar e acompanhar os indicadores, avaliação de eficácia dos treinamentos realizados;
Desenvolver artigos e trabalhos científicos.
Requisitos e qualificações
Ensino superior completo em Enfermagem;
Estar ativo(a) no conselho de Enfermagem;
Especialização em Educação Permanente e/ou mestrado concluído ou em andamento;
Pacote Office intermediário;
Manejo com Power BI e Dashboard.
Carga horária: 40 horas semanais
Informações adicionais
NOSSOS BENEFÍCIOS
Saúde e bem estar: plano de saúde e odontológico, programa equilíbrio, ações de endomarketing
Auxílios: vale alimentação, auxílio creche, vale transporte reduzido, seguro de vida
Desenvolvimento: incentivo à educação, treinamentos técnicos e comportamentais
Clube de vantagens: oferece benefícios exclusivo com nossos parceiros
